Rafforzare le competenze dei titolari e manager di PMI affinché diventino promotori di un nuovo paradigma imprenditoriale che armonizzi gli obiettivi economici delle imprese con il benessere dei lavoratori e con gli obiettivi sociali e ambientali del territorio, preservando il patrimonio ambientale, sociale e umano per le generazioni presenti e future e migliorando il benessere dei dipendenti.
Aumentare l’interesse e la consapevolezza pubblica sui molteplici modi in cui le imprese, attraverso la Responsabilità Sociale d’Impresa (CSR) e misure di welfare aziendale, possono migliorare il benessere dei dipendenti e delle comunità, favorire l’inclusione sociale, preservare l’ambiente, raggiungere i propri obiettivi economici, attrarre e trattenere talenti, aumentare la resilienza alle crisi e migliorare l’immagine aziendale.
Rafforzare le competenze dei manager e titolari di PMI nello sviluppo di strategie di CSR e welfare aziendale su misura ed efficaci, attraverso la progettazione e l’implementazione di un programma di formazione informale e flessibile.